Termes & abréviations

Abus de droit

Exercice illégal d'un droit qui n'est pas protégé par la loi, car il est contraire au principe de la bonne foi.


Autorité de recours

Instance qui statue sur le moyen légal de droit introduit par une partie.


Bonne foi

Principe selon lequel les personnes doivent se comporter de manière honnête et loyale dans les transactions légales. La bonne foi comprend la protection de la confiance, l'interdiction des comportements contradictoires et l'interdiction de l'abus de droit.


Chômage partiel

Réduction ou suspension des heures de travail normales en raison d'un arrêt de travail temporaire.


Commandement de poursuite

Commandement de payer


Délai-cadre

• Délai pendant lequel une personne sans emploi peut obtenir une allocation de chômage.

• Délai pendant lequel une personne sans emploi doit avoir versé des cotisations à l’assurance chômage afin d’être éligible pour les prestations de l’assurance chômage.


Dossier personnel

Fichier dans lequel l'employeuse conserve des informations sur l'employé. Dans la pratique, l'employeuse doit tenir un dossier personnel, car elle a besoin des données pour remplir ses obligations en matière de droit du travail. 

 certificat de travail.


Indemnité en cas de réduction de l'horaire de travail

Prestation de l'assurance chômage en cas de réduction de l'horaire de travail. L'indemnité en cas de réduction de l'horaire de travail comprend 80% de la perte de gain imputable.


Jugement

Décision judiciaire mettant fin provisoirement ou définitivement à une procédure.


Licenciement collectif

Licenciement d'une partie importante du personnel, sans que le licenciement ait un lien avec la personne du travailleur. Les seuils suivants s'appliquent :

• dans les entreprises

• avec 20-100 collaborateurs : 10 personnes ou plus

• de 100 à 300 collaborateurs : au moins 10% des employés

• avec au moins 301 collaborateurs : au moins 30 personnes


Liquidateur

Personne qui procède à la liquidation de l'entreprise.


LP

= Loi fédérale sur la poursuite pour dettes et la faillite


Mainlevée de l’opposition

Élimination judiciaire de la proposition de droit de la créancière dans le cadre de la poursuite.


Masse en faillite

Tous les biens saisissables appartenant au débiteur au moment de l'ouverture de la faillite.



Obligation d'effectuer des versements supplémentaires

Obligation statutaire d'un associé d'une Sàrl ou d'un coopérateur d'effectuer un versement complémentaire au-delà de sa propre part sociale, de sa cotisation de membre ou de sa part de coopérative.


ORP

= Office régional de placement


Péremption, périmé

Phase au cours de laquelle un droit n'existe plus en raison du temps écoulé. Le tribunal ou l'autorité tient compte d'office de la péremption.

Prescription


Prescription, prescrit

Phase au cours de laquelle un droit n'est plus exécutable, le délai ayant expiré. Le tribunal ou l'autorité ne tient pas compte d'office de la prescription, la partie doit faire une exception correspondante.

Peremption


Réalisation

Liquidation


Recherches de travail

Condition pour recevoir des indemnités journalières de l'assurance chômage. L'ORP décide du nombre de recherches d'emploi personnelles dont la personne inscrite au chômage doit faire preuve.


Recouvrement

Exécution des créances impayées.


Résiliation ordinaire - Travailler

Résiliation en respectant le délai de résiliation contractuel ou légal.

Résiliation extraordinaire

Résiliation immédiate


Résiliation - Travailler

Dissolution du rapport de travail.

Résiliation immédiate

Résiliation abusive

Résiliation ordinaire


Sursis

Concession de la créancière en repoussant l'échéance de sa créance.


Tribunal

Institution indépendante qui rend des jugements dans les litiges juridiques.